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中國共産黨創(chuàng)立100周年

中國複數(shù)の地域で4-6月期の賃金上昇 非一線発達都市が強い勢い

人民網(wǎng)日本語版 2021年07月02日14:02

新型コロナウイルスワクチンの接種が秩序よく進み、感染癥対策の常態(tài)化が絶えず推進されるのに伴い、企業(yè)の日常的な生産経営活動もすでにほぼ通常の狀態(tài)に戻り、とりわけ感染癥の影響が深刻だった一部の業(yè)界が底を打って反転上昇する勢いが特に目立つ。企業(yè)が従業(yè)員に支給する賃金は第2四半期(4-6月)に回復(fù)上昇傾向を保っただろうか。求人求職サイトの前程無憂の人的資源調(diào)査研究センターはこのほど、2021年第2四半期の賃金情勢について踏み込んだ調(diào)査研究を行い、1日にその結(jié)果を発表した。

関連データによると、21年第2四半期には就職先として人気のある都市27ヶ所の平均賃金は前期に比べて引き続き上昇した。分析によると、経済の國內(nèi)循環(huán)が展開し、対外貿(mào)易の輸出入が増加傾向を保つのに伴い、目下の企業(yè)経営は感染癥の影響からほぼ脫して安定の段階に移った。それに加えて、企業(yè)が同期に賃金の引上げを続けることにより、従業(yè)員の収入が持続的に増加したのだという。

一線都市以外の発達した都市の賃金上昇幅が引き続き強い勢いを保った。ここ數(shù)年、こうした都市は経済が常に活発で、企業(yè)の競爭力が上昇を続け、それに伴って人材ニーズも増加し、企業(yè)の賃金水準の上昇をさらに促進した。

同期の企業(yè)の賃金データを形態(tài)別に見ると、民間企業(yè)と國有企業(yè)の賃金上昇幅が引き続き他の形態(tài)の企業(yè)を引き離した。分析によると、ここ數(shù)年は中國國內(nèi)企業(yè)の発展ペースが速く、実力の高まりと人材をめぐる激しい競爭を受けて民間企業(yè)が絶えず賃金水準を引き上げた。一方で、國有企業(yè)の賃金水準が徐々に市場化することにより、賃金上昇のペースが加速したという。

新エネルギー自動車の発展ニーズに伴って、國內(nèi)の自動車メーカーが急速に発展し、関連業(yè)界の人材は引く手あまたで、賃金もこれにともなって上昇した。中國ではワクチン接種が大規(guī)模に行われ、飲食業(yè)界への規(guī)制が徐々に解除される中、人々の會食や娯楽などの活動が回復(fù)して、関連業(yè)界の人材ニーズと賃金上昇幅が増大した。

また國內(nèi)向け物流業(yè)界のプラットフォーム資源の統(tǒng)合、対外的な工業(yè)システムの整備がもたらした強大な生産力と輸出力が、交通?輸送?物流業(yè)界と貿(mào)易?輸出入業(yè)界に力強い発展の原動力をもたらし、どちらも賃金上昇幅のベスト5入りを果たした。(編集KS)

「人民網(wǎng)日本語版」2021年7月2日

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